加拿大多少岁才能打工

在加拿大，年满15岁的人可以合法地开始工作。然而，不同省份和领地对工作年龄有些许的变化。以下是加拿大各省份和领地的打工年龄要求：

1. 阿尔伯塔省和魁北克省：允许14岁及以上的人从事非工业情况下的工作。

2. 大西洋地区（新斯科舍省、新不伦瑞克省、纽芬兰与拉布拉多省、爱德华王子岛省）：允许年满14岁的人在非危险性工作中从事兼职工作。

3. 曼尼托巴省：法定工作年龄为13岁，但通常要求年满15岁的人才能开始工作。

4. 不列颠哥伦比亚省和安大略省：工作年龄为14岁，但通常要求年满15岁的人才能开始工作。

5. 萨斯喀彻温省和爱德华王子岛省：要求工作者年满16岁，但14、15岁的人可以在暑期和特定情况下获得特殊工作许可。

6. 诺夫斯科舍省：工作年龄为16岁，但14、15岁的人可以获得暑期工作许可。

7. 皮尔省：工作年龄为16岁，但14、15岁的人可以在暑期和特定情况下获得特殊工作许可。

此外，年满18岁的人可以从事任何合法的工作。

为了确保未成年工作者的安全和福祉，加拿大政府实行了严格的劳工法规。年轻工作者可能会受到工作小时限制以及受雇于安全环境的保护。加拿大劳动标准法还规定，雇主需要获得未成年工作者的父母或监护人的书面同意。此外，18岁以下的工作者通常不能从事危险或有害工作，他们的工资也会按照特定标准进行调整。

总的来说，在加拿大，年满15岁的人可以开始兼职工作。加拿大各省份和领地的工作年龄要求可能会有所不同，但普遍认可的标准是15岁。年轻工作者和雇主都必须遵守相关的劳工法规以确保工作的合法性和安全性。